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ISO14001的环境方针
3.1 目的:
推动组织(zhī)实施与改进(jìn)环境管理体系,实(shí)现本公(gōng)司的(de)总体环境目标(biāo)。
3.2 适(shì)用范围:
适用于组(zǔ)织环境方针的(de)制订与(yǔ)实(shí)施(shī)。
3.3 权责:
总经理负责环境方针(zhēn)的(de)制(zhì)订与修改(gǎi),并确(què)保实(shí)施。
3.4 管理规则:
3.4.1 环(huán)境(jìng)方针应符合以下(xià)要求:
3.4.1.1 综合考(kǎo)虑组织的生产活(huó)动(dòng)、产品(pǐn)及服务对环境(jìng)造成的影响(xiǎng)。
3.4.1.2 体现持(chí)续改进和污染预(yù)防的承诺。
3.4.1.3 体现遵守有关环境法律、法规和其(qí)它要求的承(chéng)诺(nuò)与(yǔ)公司组(zǔ)织总方(fāng)针的(de)相(xiàng)关部分协调一致(zhì)。
3.4.2 环境方针应文件化,经总经理批准后(hòu)签(qiān)发,在公(gōng)司范围内宣传(chuán)并实施,保证传达到每位(wèi)员工。
3.4.3 总经理确(què)保环境(jìng)方针在(zài)全公司(sī)的(de)推行,并提供(gòng)所需的人、财、物。
3.4.4 原则上每年对环境(jìng)方针进行评审并修订,也(yě)可根据实际情况随时(shí)对其进行评审并修订。
3.5 支持(chí)文(wén)件(jiàn):
《环境(jìng)方针管理程序》
环境方(fāng)针
zui高(gāo)管理者应制(zhì)定本组织的环(huán)境方针并确保它:
1. 适合于组织活动、产品或复位的性(xìng)质。规模(mó)与环境影响;
※ 理解要点
● 明确提出(chū)指定和实施环(huán)境(jìng)方针的职(zhí)责是zui高管理者。
● 制定的方针应适用于组织的活动、产品或(huò)服务(wù)的性质、规模(mó)和环境影响,包(bāo)括覆盖组织确认的环境(jìng)管理体系范(fàn)围、评价和(hé)考虑(lǜ)环境影(yǐng)响,特(tè)别(bié)是(shì)重要环境影响。
● 内容须包括“两个承诺和一个框(kuàng)架(jià)”,即组织应承诺遵守与本组织环(huán)境(jìng)因素(sù)相关(guān)的适用(yòng)的(de)法(fǎ)律及其他要(yào)求,承诺持(chí)续改进和预(yù)防(fáng)污染;并为环境(jìng)目标和(hé)指(zhǐ)标(biāo)的制定和评(píng)审提供框架。
● 环境(jìng)方针应(yīng)形成文件,在组织内宣传贯彻,并定(dìng)期进行评审和修订。
● 在组织内外将方(fāng)针传达(dá)给所有(yǒu)为组织工作或代表组织工作的人员。
● 环(huán)境方针可为公众所获取(具(jù)有公(gōng)开性(xìng))。
※ 修订变化
● 更明确根据组织“确定的环境(jìng)管理(lǐ)体系范(fàn)围”制定环境(jìng)方针。
● 强调适用的环境法律(lǜ)法规(guī)和(hé)其他要(yào)求针对适用(yòng)于“组(zǔ)织(zhī)相关的环境因素”。
● 明确(què)“活动(dòng)、产品或(huò)服务”而不是“活动、产品和服务”。
● 更(gèng)明确组织将方针的有关方面应该传(chuán)达的全部对象包括为组织工作的人员和(hé)代表组织工作的人员。